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衡水道源人力資源管理咨詢服務(wù)有限公司成立于2015年,本公司為河北省人力資源服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì)衡水工作站、中國(guó)校企合作發(fā)展協(xié)會(huì)衡水分會(huì)。自成立以來(lái),為本地小微企業(yè)代理招聘及個(gè)人南位推薦逾千人。外部服務(wù) 通蓋中煙集團(tuán),十國(guó)電網(wǎng),各首高速,中、農(nóng),建、工、交等**系統(tǒng),中國(guó)鐵路、華為、中電科、綠地等國(guó)內(nèi)大企業(yè)。提供不收要的國(guó)內(nèi)升等公響,國(guó)外闊一經(jīng)間,但外等上看馬等關(guān)型并壁10全場(chǎng),為公業(yè)和學(xué)員盡 份綿薄之力。“青日省吾粵:為人謀而不忠乎?與朋友交而不信乎?傳不習(xí)子?“作為公司的座右銘,時(shí)刻與君共勉之.

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故城怎樣職業(yè)培訓(xùn)怎么樣 來(lái)電咨詢 衡水道源供應(yīng)

2025-10-30 02:16:43

鐵路火車(chē)司機(jī)(培訓(xùn)+就業(yè))一、崗位1、鐵路(J5內(nèi)燃機(jī)司機(jī)),男,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,年齡18-25周歲,身高168cm以上,正本工資7000-12000元/月左右。2、鐵路(J6電力機(jī)車(chē)司機(jī)),男,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,年齡18-25周歲,身高168cm以上,正本工資7000-12000元/月左右。3、鐵路(L3軌道車(chē)司機(jī)),男,中專(zhuān)學(xué)歷須機(jī)車(chē)相關(guān)專(zhuān)業(yè),年齡18-28周歲,身高165cm以上,正本工資6000-8000元/月左右。二、培訓(xùn)?時(shí)長(zhǎng)?:培?訓(xùn)3一6個(gè)?月?左右,***化管理!三、?組織考?試:?每?年?兩次考試?(軌道車(chē)司機(jī)L3四次考試),只考兩門(mén)理論知識(shí)。四、就業(yè)?方向理?論考試?合格?取得副本,?推薦?到中?鐵?局?、中?鐵?建局?、中鐵電?化局,以?及地?方鐵路?局等?單位?實(shí)習(xí)就業(yè)!


招聘光伏值班員、值班長(zhǎng)有什么要求?故城怎樣職業(yè)培訓(xùn)怎么樣

國(guó)網(wǎng)河北省電力有限公司2023年招聘380人公告(***批)多年來(lái),公司在服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、加快電力工業(yè)發(fā)展中不斷成長(zhǎng)壯大,走出了一條創(chuàng)新發(fā)展之路,先后榮獲全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀、全國(guó)文明單位、**企業(yè)先進(jìn)基層黨組織、電力行業(yè)技能人才培育突出貢獻(xiàn)單位等稱(chēng)號(hào),經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)位居**電網(wǎng)有限公司前列。公司始終堅(jiān)持以“重品德、重能力、重業(yè)績(jī)、重貢獻(xiàn)”為導(dǎo)向的人才成長(zhǎng)理念,大力實(shí)施青年人才托舉工程,著重為青年員工搭建廣闊的發(fā)展平臺(tái)。公司真誠(chéng)歡迎***畢業(yè)生加盟,共同開(kāi)創(chuàng)河北電力事業(yè)的美好明天!二、***批招聘單位(一)省會(huì)城市單位:電科院、經(jīng)研院、建設(shè)公司、信通公司、物資公司、超高壓公司、送變電公司、培訓(xùn)中心等業(yè)務(wù)單位,石家莊供電公司。(二)其它地市公司:雄安新區(qū)供電公司、邯鄲供電公司、保定供電公司、邢臺(tái)供電公司、滄州供電公司、衡水供電公司。(三)縣(市、區(qū))公司:公司所屬縣(市、區(qū))供電企業(yè)。


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**文職管理、專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗**文職管理/專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗報(bào)考條件01***條件:報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)符合**招錄聘用文職人員***考核的標(biāo)準(zhǔn)條件。02學(xué)歷條件:報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具有普通高等學(xué)校全日制本科以上學(xué)歷。報(bào)考在艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)、島嶼的崗位,以及特殊崗位可不作全日制要求。駐艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)、島嶼的單位定向招考**烈士、因公**軍人的配偶子女,未婚**烈士的兄弟姐妹,以及現(xiàn)役軍人配偶,除教學(xué)、科研、工程、**專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位外,報(bào)考學(xué)歷要求可以放寬至大學(xué)專(zhuān)科。報(bào)考護(hù)理、藝術(shù)、體育崗位的,可為大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷。03資格條件:報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具有招考崗位要求的職稱(chēng)和職業(yè)資格。除法律法規(guī)明確規(guī)定的外,報(bào)考初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位,以及博士研究生報(bào)考中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位的,不作資格條件要求。04身體條件:報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)符合**招錄聘用文職人員體格檢查的標(biāo)準(zhǔn)條件。05年齡條件:報(bào)考科級(jí)副職以下管理崗位或者初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位的,年齡不超過(guò)35周歲;報(bào)考科級(jí)正職管理崗位或者中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位的、以及博士(及以上)學(xué)歷的,年齡不超過(guò)45周歲。06其他條件:在符合以上基本條件的前提下,具體報(bào)考條件由用人單位根據(jù)招考崗位需要確定。


衡水市桃城區(qū)2022年事業(yè)單位公開(kāi)招聘27名工作人員公告(五)面試。面試成績(jī)采用“體操打分”方法,去掉一個(gè)比較高分和一個(gè)比較低分,其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī)。成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后一位。面試成績(jī)滿分100分,60分為合格分?jǐn)?shù)線。面試結(jié)束后,當(dāng)場(chǎng)公布成績(jī)并在考點(diǎn)外張榜公布。面試分組根據(jù)考生人數(shù)、面試時(shí)限合理安排,報(bào)考同一個(gè)崗位的考生一般分在同一面試組和面試場(chǎng)次。因招聘人數(shù)較多無(wú)法分在同組、同場(chǎng)的崗位,根據(jù)筆試總成績(jī)的排名順序(筆試總成績(jī)相同的按電腦自動(dòng)生成順序排列),采取蛇型分組法分組,并將招聘計(jì)劃合理均分到每個(gè)面試小組,綜合考試成績(jī)按照面試小組排序,并按面試分組的招聘計(jì)劃確定。考生須佩戴醫(yī)用口罩,持二代居民身份證或社保卡、筆試準(zhǔn)考證、面試通知單以及48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明參加面試。每場(chǎng)面試前,考生抽簽決定面試順序。考生抽簽結(jié)束未到候考室者視為放棄資格。面試時(shí)考生只報(bào)自己的組別和抽簽號(hào),不得報(bào)姓名。考生面試結(jié)束后立即離開(kāi)考場(chǎng),不得返回面試室、候考室,不得在考場(chǎng)附近逗留、議論。對(duì)于違反面試紀(jì)律和規(guī)定的考生,取消面試資格或面試成績(jī)。考生綜合考試成績(jī)計(jì)算公式為:綜合考試成績(jī)=筆試成績(jī)+面試成績(jī)。


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火力發(fā)電廠帶薪培訓(xùn)上崗。故城怎樣職業(yè)培訓(xùn)怎么樣

衡水市桃城區(qū)2022年事業(yè)單位公開(kāi)招聘27名工作人員公告筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)。滿分100分。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。確定筆試成績(jī)比較低合格分?jǐn)?shù)線。對(duì)在筆試比較低合格分?jǐn)?shù)線以上的考生,根據(jù)筆試總成績(jī)和招聘計(jì)劃,分崗位按1:2的比例確定進(jìn)入面試人選,比例內(nèi)末位筆試成績(jī)并列的都列為面試人選。符合條件考生達(dá)不到1:2比例的,全部進(jìn)入面試。(四)報(bào)名資格證件審核。報(bào)名資格證件審核工作按干部人事管理權(quán)限由用人單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)。對(duì)進(jìn)入面試的人選進(jìn)行證件審核,證件審核時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站信息。


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